咱今儿个可是有个好消息要跟大伙说呢！现在有个兼职培训师的活儿正招人啦！想找个轻松又能挣钱的营生的朋友们可得仔细瞅瞅这招聘信息嘞！
招聘要求
- 专业技能
- 你得在某个领域有相当的专业知识，比如说，你要是对市场营销门儿清，那在营销培训这一块儿就有优势咧！得能把市场上那些花里胡哨的营销手段，给学员们讲得明明白白，让他们知道咋个运用这些法子去打开市场，要是你懂财务，那财务报表、税务啥的都得能掰扯清楚，让学员学会算账、理财,别到时候把自己的生意整得稀里糊涂。
- 不管是啥专业，都得有扎实的理论基础，这就好比盖房子得有结实的地基一样，没这基础，讲起课来那可就像没根的浮萍,飘得没边儿。
- 教学经验
- 有教学经验那是再好不过咧！哪怕是兼职教学经验也行，要是你之前在学校当过老师，或者给企业内部员工培训过，那肯定能更快上手这份兼职培训师的工作，知道咋个跟学员打交道，咋个把复杂的知识变成简单易懂的玩意儿，让学员们一听就懂,一学就会。
- 要是没教学经验也不怕，只要你对自己的专业知识有信心，能把它有条有理地讲出来，也可以试试，咱这儿有培训，能帮你快速熟悉教学流程,掌握教学技巧。
- 表达能力
- 这表达能力可太重要咧！你得能把自己肚子里的货，顺顺当当、明明白白地倒给学员们，不能讲得结结巴巴，让人听得一头雾水，得像那热锅里炒豆子，噼里啪啦,一个一个都蹦得清楚。
- 普通话得标准吧，不然学员们听着费劲，理解起来也麻烦，当然啦，要是你还能偶尔来几句山西方言，给课堂添点乐子，那就更好咧！比如说，你在讲营销案例的时候，来句“哎呀妈呀，这商家可真是鬼精鬼精的，想出这招来吸引顾客，可把咱老百姓拿捏得死死的”，学员们肯定觉得有意思,记得也牢。
- 学习能力
- 现在这社会发展得快，知识更新得也快，你得有个好的学习能力，能跟着时代的步伐走，比如说，新出了啥培训理念、教学方法，你得能快速学会，然后用到自己的教学里，别老是抱着老一套不放,那可不行。
- 要是碰到新的培训内容，比如说新的软件操作培训，你得能自己先学会，再去教给学员，不能学员都学会了，你还在那儿抓瞎,那可就耽误事儿咧！
- 责任心
- 既然当了培训师，就得对学员负责，不能收了钱就不管学员学得咋样咧，得盯着他们，看他们有没有真的学到东西，学员有问题，得耐心解答，不能不耐烦,更不能糊弄。
- 比如说，学员作业没做好，你得好好给人家讲讲问题出在哪儿，咋个改进，不能说“你自己看着办吧”，那可不行，得把学员当成自己的娃，操心他们的学习,让他们真的能通过培训有所收获。
岗位职责
- 课程准备
- 接到培训任务后，你得先好好研究研究培训的内容，比如说，这次是培训销售技巧，你就得把市面上各种销售技巧的书啊、资料啊都翻个遍，挑出最实用、最有效的,整理成自己的教案。
- 要根据学员的水平和需求，设计合适的教学方法和教学环节，不能不管学员啥情况，就一股脑儿地按照自己的想法讲，得想着咋个让学员们听得进去，学得会，比如说，学员要是基础差，你就得从最基本的概念讲起，一步一步来,不能着急。
- 授课
- 上课的时候，得精神饱满，声音洪亮，不能耷拉着脑袋，有气无力的，那学员看着都没精神头，要把知识点讲得生动有趣，多举些例子,让学员们好理解。
- 得跟学员互动起来，不能光自己在那儿讲，问问学员有没有啥问题，让他们发表发表自己的看法，比如说，你在讲人力资源管理的时候，可以问学员：“你们说，咱公司要是想招到合适的人，得咋个做面试呢？”这样学员们就会积极思考,参与到课堂里来。
- 课后辅导
- 上完课可不算完，还得给学员课后辅导呢！学员要是在学习过程中碰到问题，给你打电话或者发信息，你得赶紧回,不能拖着。
- 可以组织学员进行小组讨论，让他们互相交流学习心得，你在旁边看着，适时地给他们指点指点，比如说，学员在做营销方案的时候，你可以把几个小组叫到一块儿，让他们说说自己的方案思路，然后大家一起提提意见，你再总结总结,给他们讲讲咋个把方案做得更完善。
- 教学评估
- 定期对学员的学习效果进行评估，看看他们到底学会了多少，可以通过考试、作业、实际操作等方式来评估。
- 根据评估结果，分析学员的学习情况，看看自己的教学方法有没有问题，哪些地方还需要改进，比如说，要是大部分学员在某个知识点上没掌握好，那你就得想想是自己讲得不清楚，还是教学方法不合适，然后调整教学,让学员们都能学好。
工作待遇
- 薪酬
- 这薪酬待遇可不错咧！按照课时计费，一节课多少钱，明明白白的，你课上得越多，挣得也就越多，比如说，你要是一个月能上二十节课，每节课一百块,那一个月就能挣两千块呢！
- 还有课时费加成哦！要是学员反馈说你课讲得好，教学效果棒，那课时费还能往上加，这就激励你好好教学,把学员教得杠杠的。
- 福利
- 工作时间比较灵活，你可以根据自己的时间安排来上课，只要提前跟主办方说好了，啥时候有空啥时候上，方便得很，不像有些工作，得天天按时打卡,一点自由都没有。
- 要是你在教学过程中表现优秀，还有机会参加主办方组织的培训活动，跟其他优秀的培训师交流学习，提升自己的本事，这可都是难得的机会,能让你越来越厉害。
报名方式
- 报名时间
从现在开始，一直到下个月十五号截止报名，大伙可得抓紧时间嘞,别错过这个好机会。
- 报名材料
得准备一份个人简历，把自己的基本情况、专业技能、教学经验啥的都写清楚，还有一份教学方案，比如说你想讲啥课程，教学目标是啥，教学方法是啥,都得详细写出来。
- 报名邮箱
把准备好的报名材料打包发送到[具体邮箱地址]，邮件主题写上“兼职培训师报名 - 你的姓名”,这样方便主办方查看。
咱这兼职培训师的活儿，既能让你发挥自己的专业特长，又能挣外快，还能跟不同的人打交道，多有意思嘞！赶紧来报名吧，说不定这份好工作就是你的啦！
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